Si eres un farmacéutico,
técnico o auxiliar
PARA PLANIFICAR EL TRABAJO
1. Regístrate y actívate
Regístrate gratis y activa tu perfil en la plataforma para empezar a planificar tu próximo trabajo, en la farmacia del lugar dónde elijas y en el momento y duración que decidas.
2. Personaliza tu perfil
Cuéntanos quién eres, las farmacias están deseando conocerte. No seas tímido, porque la descripción detallada de tú perfil ayudará a la farmacia en el resultado de la búsqueda y reserva del perfil que mejor se adapte a sus necesidades. Hay que rellenar la sección de ‘información’, que incluye los datos personales, biografía y especialidad (permite incluir todos programas farmacéuticos en los que tengas experiencia, además de los idiomas).Tu perfil ya está en línea y puedes visitarlo tantas veces como quieras para modificar o actualizar el contenido.
3. Planifica tu disponibilidad
Estás a un paso de empezar a trabajar. Es el momento de indicar en el calendario la disponibilidad que tienes para trabajar con una farmacia, según tu preferencia por días, horas, zonas, kilometrajes y áreas geográficas. No te cortes, planifica y añade todos los días, semanas y meses que puedas, y tantos lugares de España (sin límite) en los que te gustaría trabajar. Ej. Puedes vivir en Madrid y estar interesado en trabajar en Madrid y alrededores como Alcobendas, Majadahonda y Getafe, u otras provincias cercanas como Toledo y el municipio de Tembleque, y/o Ciudad Real y Almagro.
Para que consigas más oportunidades, revisa y actualiza el calendario de manera frecuente, y si tienes algún cambio en tu planificación, recuerda reflejarlo en tu calendario lo antes posible para que las farmacias estén al tanto de tu actualización.
4. Confirmación
¡Y esto es todo, el trabajo es tuyo!.Tan pronto como la farmacia realice la reserva, te informaremos de forma automática por email, para que realices la confirmación en el plazo máximo de 6 horas a 24 horas en función del tipo de solicitud realizada por la farmacia (urgente o normal). Antes de enviar la respuesta a la farmacia (rechazar o aceptar), tienes disponible la opción de ‘hablar con la farmacia’ a través del servicio de mensajes habilitado en la plataforma web ‘Reservas’, para preguntarle cualquier duda que tengas. No te preocupes, te avisaremos inmediatamente de todas las notificaciones que recibas con la respuesta de la farmacia, a través de la plataforma web (mensajes) y por email.
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servicios Destacados
Reserva rápida y respuesta en el máximo de 6 a 12 horas
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Contrata al especialista sólo por el tiempo que necesites
Realiza una reserva de carácter urgente o normal
Busca y elige al profesional según la disponibilidad
Accede a los perfiles de los especialistas con información detallada: personal, biografía y habilidades (programas e idiomas)
Lee las valoraciones que tienen los especialistas
Pregunta y responde a la farmacia todas las dudas que tengas a través del servicio de mensajes dentro de la plataforma web
Recibe avisos de notificaciones (web/email) de manera inmediata
Descarga la documentación requerida para la contratación del especialista.
Para que todo el proceso sea lo más sencillo posible,
al registrarte,
tendrás acceso a los documentos que puedes necesitar,
tanto un modelo de factura si trabajas por cuenta propia,
como contratos para la contratación del profesional si eres una farmacia.
Si eres farmacia
Contrato de trabajo que se concierta para realizar una obra o la prestación de un servicio determinado, con autonomía y sustantividad propia dentro de la actividad de la empresa y cuya ejecución, aunque limitada en el tiempo, es en principio de duración incierta.
Si eres farmacia
Deberá utilizar este modelo de contrato al contratar personal para hacer frente a un aumento no previsto de la actividad productiva que está causada por circunstancias del mercado, pero también para sustituir a trabajadores que están de vacaciones.
Si eres farmacia
En los casos en los que se va a llevar a cabo la sustitución de trabajadores con derecho a reserva del puesto de trabajo, en virtud de norma, convenio colectivo o acuerdo individual, o para cubrir temporalmente un puesto de trabajo durante el proceso de selección o promoción para su cobertura definitiva.